Arbeitsumfeld
- Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
- Sinnstiftende Tätigkeiten
- Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
- Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
- Agiles Umfeld
- Kollegiales Arbeitsklima
Schulberaterin/Schulberater
Ihre Aufgaben
- Bei persönlichen, pädagogischen und psychologischen Fragestellungen beraten Sie Lehrpersonen und Mitarbeitende der Volksschule einfühlsam und kompetent.
- Sie coachen Führungspersonen gezielt in ihrer Rolle und stehen ihnen bei Herausforderungen wie Krisen und Notfällen unterstützend zur Seite.
- Teamsupervisionen leiten und moderieren Sie mit dem Fokus auf eine konstruktive und effektive Zusammenarbeit.
- Sie gestalten aktiv die Weiterentwicklung von Beratungsangeboten mit und bringen Ihre Ideen und Expertise ein.
Ihr Profil
- Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Psychologie oder Erziehungswissenschaften sowie eine zusätzliche Qualifikation in Beratung, Coaching und/oder Supervision.
- Dank Ihrer Berufserfahrung in der Volksschule kennen Sie den Schulalltag mit seinen Herausforderungen und engagieren sich gerne in der Beratung im Schulkontext.
- Sie zeichnen sich durch eine lösungs- und ressourcenorientierte Herangehensweise aus und gehen Herausforderungen mit einer positiven Einstellung an.
- Als teamorientierte, flexible Person bereitet Ihnen die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen viel Freude.
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Lebendige Volksschulen im Kanton Luzern: Die Dienststelle Volksschulbildung ist für alle kantonalen Aufgaben der obligatorischen Schulzeit zuständig. Sie steht im Dienste von Lehrpersonen, Lernenden, Schulleitungen und Bildungskommissionen.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
- Systematische Nachfolgeplanung
- Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
- 42-Stunden-Wochen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 14 bezahlte Feiertage
- Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
- Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
- Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
- Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
- Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
- Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
- Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
- Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
- Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
- Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
- Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
- 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen
Zusatzleistungen
- Kostenlose Nutzung von Nextbike
- Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen
Ihr Kontakt
Bildungs- und Kulturdepartement
Dienststelle Volksschulbildung
Renée Giger
Abteilungsleiterin Schulunterstützung
041 / 228 6703
https://volksschulbildung.lu.ch/
Weitere Stellen
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