Arbeitsumfeld
- Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
- Sinnstiftende Tätigkeiten
- Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
- Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
- Agiles Umfeld
- Kollegiales Arbeitsklima
Praktikant/in Schulangebote Asyl St. Urban (a)
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen motiviert die Lehrperson bei der Schulung von Lernenden.
- Sie begleiten die Kinder individuell oder in Kleingruppen unter Anleitung der Lehrpersonen.
- Sie unterstützen die Lehrpersonen bei der Vor- und Nachbereitung des Unterrichts.
- Sie begleiten die Lehrpersonen beim Sportunterricht und auf Ausflügen.
Ihr Profil
- Sie besitzen eine abgeschlossene Berufslehre oder einen Maturitätsabschluss.
- Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen im interkulturellen Umfeld.
- Sie sind loyal und arbeiten aktiv und konstruktiv mit den Lehrpersonen und anderen an der Schule Beteiligten zusammen.
- Sie haben ein gutes Gespür und Geschick im Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Schulpflichtige Kinder und Jugendliche mit Asylstatus besuchen während der ersten Phase ihres Aufenthaltes im Kanton Luzern die Schulangebote Asyl. An verschiedenen Standorten werden sie auf die Integration in Gemeindeschulen oder reguläre Brückenangebote vorbereitet. Zudem richten sich die Angebote auch an späteingereiste Jugendliche und junge Erwachsene aus dem Asylbereich, aus EU/EFTA- und aus Drittstaaten.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
- Systematische Nachfolgeplanung
- Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
- 42-Stunden-Wochen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 14 bezahlte Feiertage
- Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
- Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
- Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
- Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
- Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
- Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
- Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
- Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
- Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
- Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
- Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
- 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen
Zusatzleistungen
- Kostenlose Nutzung von Nextbike
- Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen
Ihr Kontakt
Bildungs- und Kulturdepartement
Schulangebote Asyl
Brigitt Stadelmann
Leiterin Schulangebote Asyl
+41 41 228 79 58
Weitere Stellen
| Datum | Stelle | Pensum | Organisationseinheit |
| 02.07.2024 | Praktikum im Bereich Wasserbau und Naturgefahren | 80 - 100 % | Dienststelle Verkehr und Infrastruktur |
| 02.07.2024 | Hochschulpraktikum Koordination Aussenbeziehungen | 80 - 100 % | Departementssekretariat Justiz- und Sicherheitsdepartement |
| 02.07.2024 | Hochschulpraktikant/in Amt für Migration (a) | 80 - 100 % | Amt für Migration |