Arbeitsumfeld
- Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
- Sinnstiftende Tätigkeiten
- Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
- Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
- Agiles Umfeld
- Kollegiales Arbeitsklima
Praktikant/in Arbeitsagogik (a)
Ihre Aufgaben
- Sie leiten die eingewiesenen Personen während der Arbeit und/oder Beschäftigung an und begleiten sie in deren Arbeitszeit.
- Sie bereiten die Arbeitsaufträge nach Vorgaben vor.
- Sie unterstützen bei der Begleitung der eingewiesenen Personen und beachten dabei die Sicherheitsaspekte.
- Sie übernehmen administrativen Aufgaben.
- Sie nehmen aktiv an Sitzungen des Ressorts Arbeit und Beschäftigung teil.
Ihr Profil
- Abgeschlossene 3- oder 4-jährige Berufsausbildung (EFZ-Abschluss, Berufsmittelschule, Matura)
- Belastbar, flexibel und lösungsorientiert (praktische Umsetzbarkeit der Lösung vorausgesetzt)
- Verständnis und Erfahrung im Umgang mit Menschen aus anderen Kulturen und in schwierigen Lebenssituationen
- Gute MS-Office-Anwenderkenntnisse vorausgesetzt
- Praktikumsstelle auch für IV-Umschulung im Rahmen der Ausbildung zum Arbeitsagogen / zur Arbeitsagogin geeignet
- Praktikumsdauer bei mindestens 6 Monaten (mit Option auf Verlängerung)
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Die Justizvollzugsanstalt Grosshof ist eine moderne Institution für den geschlossenen Freiheitsentzug. Hier werden nach modernen Ansätzen kurze Freiheitsstrafen sowie Untersuchungs- und Sicherheitshaft vollzogen.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
- Systematische Nachfolgeplanung
- Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
- 42-Stunden-Wochen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 14 bezahlte Feiertage
- Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
- Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
- Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
- Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
- Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
- Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
- Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
- Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
- Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
- Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
- Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
- 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen
Zusatzleistungen
- Kostenlose Nutzung von Nextbike
- Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen
Ihr Kontakt
Justiz- und Sicherheits-Departement
Dienststelle Militär-, Zivilschutz und Justizvollzug
Ana Blank
Leiterin Ressort Arbeit und Beschäftigung
041 318 14 20
https://grosshof.lu.ch
Weitere Stellen
| Datum | Stelle | Pensum | Organisationseinheit |
| 01.04.2025 | Praktikant/in Wohngruppe Bereich Erwachsene (a) | 100 % | Heilpädagogisches Zentrum Schüpfheim |
| 01.04.2025 | Praktikant/in (a) Atelier Bereich Erwachsene | 80 % | Heilpädagogisches Zentrum Schüpfheim |
| 01.04.2025 | Praktikant/in und/oder Zivildienstleistende (a) | 80 - 100 % | Heilpädagogische Schule Willisau |