Arbeitsumfeld
- Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
- Sinnstiftende Tätigkeiten
- Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
- Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
- Agiles Umfeld
- Kollegiales Arbeitsklima
Mechaniker/in mit Schwerpunkt elektrische Geräteprüfungen (a)
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Sicherheitsprüfungen an elektrischen Geräten in unserer Werkstatt sowie bei unseren Kunden vor Ort
- Unterstützung unseres Reparatur-/Prüfzentrums bei der Wartung und Reparatur von Elektrogeräten, Fahrzeugen (bis 3.5t) und Maschinen
- Erledigung kleinerer administrativer Arbeiten in der Werkstatt
Ihr Profil
- Technische Ausbildung mit EFZ in den Bereichen Elektrik oder Mechanik (z.B. Automatiker/Elektromechaniker, Automobilmechatroniker, Polymechaniker)
- Positiv eingestellt gegenüber Veränderungen und offen für Weiterbildungen
- Dienstleistungsorientiert, flexibel und teamfähig
- Organisationstalent mit Sinn für Ordnung
- EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office)
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Der Zivilschutz des Kantons Luzern ist Partner des Bundes, der Gemeinden und Teil des Verbundsystems Bevölkerungsschutz. Die Aufgaben reichen von der Sicherung der Bevölkerung bei Grossereignissen über Instandstellungen und Ausbildung bis hin zum Kulturgüterschutz.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
- Systematische Nachfolgeplanung
- Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
- 42-Stunden-Wochen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 14 bezahlte Feiertage
- Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
- Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
- Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
- Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
- Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
- Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
- Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
- Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
- Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
- Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
- Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
- 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen
Zusatzleistungen
- Kostenlose Nutzung von Nextbike
- Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen
Ihr Kontakt
Justiz- & Sicherheitsdepartement
DS Militär, Zivilschutz u. Justizvollzug
Markus Schwegler
Leiter Werkstatt
+41 41 228 38 44
https://zivilschutz.lu.ch
Weitere Stellen
| Datum | Stelle | Pensum | Organisationseinheit |
| 08.05.2024 | Hauswartin / Hauswart (a) | 80 - 100 % | Kantonsschule Reussbühl Luzern |
| 08.05.2024 | Polier/in als Spezialist/in Arbeitssicherheit (a) | 80 - 100 % | Dienststelle Verkehr und Infrastruktur |
| 08.05.2024 | Reinigungsmitarbeiter/in (a) | 40 % | Heilpädagogisches Zentrum Schüpfheim |