Lehrer/in Zyklus III Heilpädagogische Schule Luzern (a)
Luzern | 50% - 80% | Eintritt per 01.08.2025
Lehrer/in Zyklus III Heilpädagogische Schule Luzern (a)
Luzern | 50% - 80% | Eintritt per 01.08.2025
Ihre Aufgaben
Unterstützen Sie die Lernenden im Alter von 13 bis 18 Jahren aktiv in ihrer kognitiven Entwicklung und fördern Sie deren individuelle Stärken.
Sie arbeiten regelmässig interdisziplinär mit Fachpersonen aus Therapie, Sozialpädagogik und Schulsozialarbeit zusammen, um eine ganzheitliche Förderung der Schülerinnen und Schüler sicherzustellen.
Pflegen Sie den Austausch mit den Erziehungsberechtigten und halten Sie diese über den Fortschritt und die Entwicklung ihrer Kinder informiert.
An Ihren Arbeitstagen leiten Sie das Klassenteam an und fördern eine offene Zusammenarbeit innerhalb des Teams.
Sie setzen neben der gesprochenen Sprache auch unterstützte Kommunikation (z.B. Bildkommunikation, Gebärden) ein und werden dabei von unseren Logopädinnen unterstützt.
Ihr Profil
Sie verfügen über einen Master-Abschluss in Schulische Heilpädagogik oder ein Lehrdiplom.
Ihnen ist es wichtig, die Jugendlichen aktiv in ihrem Lernprozess zu fördern und ihre Entwicklung zu begleiten. Auch im Umgang mit herausforderndem Verhalten, insbesondere in Bezug auf kognitive Entwicklung und Autismus-Spektrum-Störungen.
Sie arbeiten auf Augenhöhe mit Kolleginnen und Kollegen sowie Fachpersonen und schaffen so ein positives und unterstützendes Teamklima.
Ihr Engagement für die Weiterentwicklung der Schule durch aktive Mitwirkung an der Gestaltung einer positiven Lernumgebung rundet Ihr Profil ab.
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Die Heilpädagogische Schule (HPS) Luzern ist eine Tagesschule für Kinder und Jugendliche im Bereich kognitive Entwicklung. Die Kinder und Jugendlichen mit einem besonderen Bildungsbedarf werden in gemischten kleinen Klassen, vom Kindergarten bis zum Schulaustritt, ihren Fähigkeiten und Bedürfnissen entsprechend ganzheitlich gefördert.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Arbeitsumfeld
Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
Sinnstiftende Tätigkeiten
Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
Agiles Umfeld
Kollegiales Arbeitsklima
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
Systematische Nachfolgeplanung
Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
42-Stunden-Wochen
Flexible Arbeitszeitmodelle
Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
Mindestens 5 Wochen Ferien
14 bezahlte Feiertage
Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen