Arbeitsumfeld
- Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
- Sinnstiftende Tätigkeiten
- Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
- Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
- Agiles Umfeld
- Kollegiales Arbeitsklima
Junior-Einschätzungsexpertin/Junior-Einschätzungsexperte Juristische Personen (a)
Ihre Aufgaben
- Sie veranlagen juristische Personen, nehmen dabei interkantonale und interkommunale Steuerausscheidungen vor und bearbeiten Rulings.
- Sie bewerten Wertpapiere ohne Kurswert für die Vermögenssteuer.
- Vor, während und nach dem Veranlagungsverfahren erteilen Sie lösungs- und dienstleistungsorientiert Auskünfte an verschiedene Ansprechpartner/innen undführen bei Bedarf begleitete Buchprüfungen durch.
- Sie wirken in Rechtsmittelverfahren mit und erledigen dabei Sachverhaltsabklärungen.
Ihr Profil
- Sie haben eine kaufmännische Grundbildung abgeschlossen und verfügen bestenfalls über eine Weiterbildung im Bereich Steuern, Treuhand oder Finanzen (Stufe Fachausweis, Uni/Hochschule oder ähnliche, SSK-Kurse) oder die Bereitschaft, sich entsprechend weiterzuentwickeln.
- Idealerweise konnten Sie bereits erste Berufserfahrung im Bereich Steuern, Treuhand oder Revision sammeln.
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch gute kommunikative Fähigkeiten (Deutsch in Wort und Schrift, Englisch erwünscht) und Ihr kundenorientiertes Auftreten aus.
- Ihre Selbständigkeit, Lösungsorientierung, Teamfähigkeit, Entscheidungsfreude und Zuverlässigkeit können Sie bei uns täglich einbringen.
Ihr Arbeitgeber
Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.
Die Dienststelle Steuern sorgt für eine effiziente und kundenorientierte Umsetzung der Steuergesetzgebung im Kanton Luzern. Mit ihrem Engagement stellt sie in Zusammenarbeit mit den Gemeinden die finanziellen Mittel für die Gewährleistung der vielfältigen staatlichen Aufgaben sicher.
Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Ihre Vorteile
Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
- Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
- Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
- Systematische Nachfolgeplanung
- Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen
Arbeitszeit und Ferien
- 42-Stunden-Wochen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 14 bezahlte Feiertage
- Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
- Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
- Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub
Familie und Beruf
- Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
- Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
- Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
- Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
- Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder
Besoldung und Sozialleistungen
- Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
- Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
- Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
- 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen
Zusatzleistungen
- Kostenlose Nutzung von Nextbike
- Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen
Ihr Kontakt
Finanzdepartement
Dienststelle Steuern
Fabienne Gloor
Teamleiterin
+41 41 228 45 11
https://steuern.lu.ch
Weitere Stellen
| Datum | Stelle | Pensum | Organisationseinheit |
| 16.05.2025 | Leiter/in Finanzen und Controlling (a) | 100 % | Dienststelle Volksschulbildung |
| 16.05.2025 | Teamleiter/in Controlling (a) | 80 - 100 % | Dienststelle Finanzen |
| 16.05.2025 | Steuerexpertin/Steuerexperte OECD-Mindeststeuer (a) | 80 - 100 % | Dienststelle Steuern |