Abteilungspräsident/in am Bezirksgericht Willisau (a)

Willisau | 100% | Am Bezirksgericht Willisau ist für den Rest der Amtsdauer 2023-2026 die Stelle einer Abteilungspräsidentin / eines Abteilungspräsidenten (100%) neu zu besetzen. Voraussetzung ist die erfolgte oder gleichzeitige Wahl als Richterin oder Richter eines Erstinstanzlichen Gerichts. Wahlorgan ist der Kantonsrat (§ 8 Abs. 1 und 3 JusG).
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Abteilungspräsident/in am Bezirksgericht Willisau (a)

Willisau | 100% | Am Bezirksgericht Willisau ist für den Rest der Amtsdauer 2023-2026 die Stelle einer Abteilungspräsidentin / eines Abteilungspräsidenten (100%) neu zu besetzen. Voraussetzung ist die erfolgte oder gleichzeitige Wahl als Richterin oder Richter eines Erstinstanzlichen Gerichts. Wahlorgan ist der Kantonsrat (§ 8 Abs. 1 und 3 JusG).

Ihre Aufgaben

  • Tätigkeit am Bezirksgericht Willisau als Abteilungspräsidentin/Abteilungspräsident nach § 69 JusV

Ihr Profil

  • Abgeschlossene juristische Ausbildung (Master oder Lizentiat)
  • Schweizer Bürgerrecht und Wohnsitz im Kanton Luzern
  • Anwaltspatent oder eine gleichwertige Ausbildung
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (vorzugsweise am Gericht, in Anwaltskanzleien und/oder in der Verwaltung)
  • Mehrjährige Gerichtserfahrung als Richterin oder Richter erwünscht
  • Bereitschaft, sich intensiv mit juristischen Fragestellungen auseinanderzusetzen
  • Sehr gute Kenntnisse der schweizerischen Prozessordnungen (Zivil- und Strafprozess)
  • Analytisches Denken
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und verständlich zu kommunizieren
  • Persönliche Integrität und Unbestechlichkeit
  • Hohe Leistungsbereitschaft
  • Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit
  • Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit Menschen
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Befähigung, eigene Positionen zu überdenken
  • Effiziente Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
  • Grosse Belastbarkeit und Beharrlichkeit in der Fallbearbeitung
  • Teamfähigkeit und Loyalität
  • Bereitschaft, Führungsaufgaben zu übernehmen
  • Vorteilsweise Managementerfahrung
  • Bereitschaft, sich mit betriebswirtschaftlichen, personellen und strategischen Fragestellungen zu beschäftigen

Ihr Arbeitgeber

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag.

Das Bezirksgericht Willisau ist als erstinstanzliches Gericht nahe an den Rechtssuchenden. Wir Mitarbeitenden schätzen unsere vielfältige, herausfordernde und spannende Tätigkeit für die Justiz. Wir arbeiten eng mit den Richterinnen und Richtern zusammen, bereiten die Verhandlungen vor und wirken bei der Bearbeitung der Fälle mit. Unser Fachwissen und unser Engagement ist entscheidend für die Qualität unserer Urteile.

Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Ihre Vorteile

Arbeitsumfeld

  • Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart)
  • Sinnstiftende Tätigkeiten
  • Vielfältige, spannende und herausfordernde Tätigkeiten
  • Ausgeprägte Gestaltungsmöglichkeiten
  • Agiles Umfeld
  • Kollegiales Arbeitsklima

Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten

  • Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot
  • Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung
  • Attraktive Laufbahnmöglichkeiten
  • Systematische Nachfolgeplanung
  • Ausbildung von Lernenden in über 20 verschiedenen Berufen

Arbeitszeit und Ferien

  • 42-Stunden-Wochen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Hohe Selbstverständlichkeit für Teilzeitarbeit und mobil-flexibles Arbeiten
  • Mindestens 5 Wochen Ferien
  • 14 bezahlte Feiertage
  • Kompensation Mehrstunden bis max. 4 Wochen
  • Möglichkeit für unbesoldeten Urlaub
  • Dienstaltersgeschenk in Form von Urlaub

Familie und Beruf

  • Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit
  • Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig)
  • Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten
  • Familienurlaub nach Geburt: 10 Tage zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 4 Wochen
  • Betreuungsbeiträge für vorschulpflichtige Kinder

Besoldung und Sozialleistungen

  • Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt
  • Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse
  • Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit
  • 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während max. 730 Tagen

Zusatzleistungen

  • Kostenlose Nutzung von Nextbike
  • Zahlreiche Rabatte und Vergünstigungen

Ihr Kontakt

Gerichte
Bezirksgericht Willisau
lic. iur. Robert Jost
Gerichtspräsident


+41 41 228 34 06

https://gerichte.lu.ch/organisation/erstinstanzliche_gerichte/bezirksgerichte/bezirksgericht_willisau

Der Kantonsrat berücksichtigt bei den Wahlen die Vertretung der politischen Parteien in angemessener Weise (§ 44 Abs. 3 KV). Anspruch im Sinne dieser Bestimmung hat die Schweizerische Volkspartei (SVP). Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis am 17. Mai 2024 inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie einem aktuellen Strafregister- und Betreibungsregisterauszug direkt wie folgt ein:
SVP Kanton Luzern, Sekretariat, Postfach, 6000 Luzern (sekretariat@svplu.ch). Die Partei wird ihre Kandidatin oder ihren Kandidaten zuhanden des Kantonsrates nominieren.

Parteiungebundene Kandidaturen sind möglich. Diesfalls richten Sie Ihre Bewerbung direkt an die Staatskanzlei Luzern, Sekretariat Kantonsrat, Bahnhofstrasse 15, Postfach 3768, 6002 Luzern (sekretariat.kantonsrat@lu.ch).

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Datum Stelle Pensum Organisationseinheit
18.05.2024 Ausbildungsleiter/in Sanität - Taktische Einsatzmedizin Korpsinstruktion (a) 100 % Luzerner Polizei
18.05.2024 Gerichtsschreiber/in, Mutterschaftsvertretung (a) 60 - 80 % Arbeitsgericht
18.05.2024 Mitarbeiter/in Sicherheits- und Kommunikationszentrale (a) 80 - 100 % Dienststelle Militär, Zivilschutz und Justizvollzug
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